Requisitos: Cursando técnico ou superior em administração, contabilidade, RH ou áreas correlatadas; Desejável experiência na área; Pacote Office. Responsabilidades: 2. Auxiliar nos registros decorrentes da admissão, demissão e férias de colaboradores. 3. Entregar mensalmente aos funcionários espelhos de ponto e recibos de pagamentos 4. Realizar controle de banco de horas de funcionários conforme acordo individual vigente. 5. Efetuar o apontamento de horas, através das marcações de ponto eletrôn…